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據(jù)僑報(bào)報(bào)道，美國(guó)聯(lián)邦公民與移民服務(wù)局(USCIS)同司法部11日發(fā)布一份諒解備忘錄，旨在擴(kuò)大兩機(jī)構(gòu)間的合作，更好地偵查及消除雇主雇傭外籍人員進(jìn)入美國(guó)時(shí)所存在的欺騙、濫用和歧視行為。

兩機(jī)構(gòu)將改善共享信息的方式，通力合作，同時(shí)為雙方調(diào)查人員提供培訓(xùn)。

根據(jù)USCIS網(wǎng)站，該備忘錄將提高兩機(jī)構(gòu)共享信息的能力，協(xié)助確認(rèn)、調(diào)查及起訴歧視美國(guó)工人或違反移民法的雇主。

2010年，USCIS和司法部民權(quán)司(Civil Rights Division)開啟了合作關(guān)系，共享濫用E-Verify系統(tǒng)及抗擊雇傭歧視的信息，如今的備忘錄在此基礎(chǔ)上進(jìn)行了擴(kuò)展。

2017年，民權(quán)司推出“保護(hù)美國(guó)工人倡議”(Protecting U.S. Workers Initiative)，旨在調(diào)查和打擊歧視美國(guó)工人、青睞外國(guó)簽證人員的公司。

在此倡議下，民權(quán)司已經(jīng)進(jìn)行了數(shù)十起調(diào)查，提起一項(xiàng)訴訟，并與兩家雇主達(dá)成和解協(xié)議。該倡議啟動(dòng)后，雇主已經(jīng)同意為受影響的美國(guó)工人支付超過20萬(wàn)美元的欠付薪金。民權(quán)司還與其他聯(lián)邦機(jī)構(gòu)合作打擊雇主的歧視和濫用行為。

USCIS管理全國(guó)移民系統(tǒng)，裁定移民福利申請(qǐng)，其中包括以就業(yè)為基礎(chǔ)的申請(qǐng)。為了推進(jìn)“買美國(guó)貨雇美國(guó)人行政命令”(Buy American and Hire American Executive Order)的目標(biāo)，同時(shí)促進(jìn)美國(guó)工人的經(jīng)濟(jì)利益，USCIS正在采取具體措施來(lái)確保就業(yè)移民項(xiàng)目的公正性，提高發(fā)現(xiàn)與防止欺詐的能力。

USCIS還開設(shè)了舉報(bào)H-1B和H-2B簽證欺詐和濫用行為的專用熱線，擴(kuò)大了網(wǎng)站訪問。

USCIS同其他與移民問題相關(guān)的政府機(jī)構(gòu)合作，比如司法部，確保他們能有效共享和處理有關(guān)移民項(xiàng)目欺詐或?yàn)E用的信息。